时光流逝，麦香依旧。

转倏得，金色麦田已伴着统统麦客走过廿载春秋。

二十年来，这片沃土上播种的每一份宠爱，凝结的每一次付出，齐化为了饶恕而刚毅的力量，鼓舞着麦田在公益的谈路上束缚扎根、助长、绽放。

咱们共同见证了好多麦友从初识麦田到成为架海金梁，也见证了大齐团队在合营中创造超卓。

每一位麦田东谈主，齐是这片地盘上最动东谈主的气候；每一份坚合手与奉献，齐让「金色麦田」这四个字愈发闪亮。

为延续这份光荣与梦思，激励更多优秀的团队与个东谈主，2026年度「金色麦田」评优责任崇敬启动。

本次评优秉合手 “公谈、公道、公开” 的原则，旨在奖赏昔时一年中推崇凸起的团队与志愿者，凝合共鸣、引发能源，助力麦田各项责任合手续优质高效地开展。

本年隔离诞生了三个类别，共包含21个荣誉，涵盖集体、个东谈主与恒久孝顺者，既悠闲当年的凸起推崇，也致意多年的合手续信守。

在麦田，不论是长期扎根的深耕，依然生动饶恕的跟随，每一种付出齐不异很是。

为了让荣誉更好地呼应每一份特有的孝顺，2026年，OD体育app麦客中心对荣誉进行了饶恕的“分轨”筹画：

「金色」系列——面向注册团队，标识如金子般历经技艺淬真金不怕火的千里淀与信守

「星光」系列——面向非注册团队，寓意如繁星般精通的活力、跟随与合手续发光

金/星光系团队自评类

金色麦客

金色新东谈主

金色麦客宝贝

金色伴侣

金/星光系团队评比产出类

五年勋章

十年勋章

十五年勋章

二十年勋章

通知处各部门评比产出类

星光系团队荣誉

星光团队

星光召集东谈主

星光飞跃团队

金色系团队荣誉

金色团队

金色召集东谈主

金色卓著团队

其他团队/个东谈主荣誉

金色财务

金色施行

金色传播

金色拍客

金色捐赠企业/单元

金色捐赠东谈主

金色岗亭志愿者

二十年勋章是2025年度起新增荣誉，意在嘉奖在麦田信守了20年的麦友。

为保证20年勋章评比的公谈公道，特设评审小组对报告该荣誉的麦友进行尊府评审（评审小组由2025年赢得20年勋章麦友构成），以下是该荣誉的具体评比畛域及评比模范：

评比畛域

崇敬设立的神色团队中，一语气奇迹麦田满20年（2005年~2006年技艺加入麦田）且有凸起孝顺的，随性益小才智或志愿者惩办系统注册志愿者

评比要求

基金会职能部门每个部门最多1东谈主

认证志愿者优先辩论

每个团队可提交本团队内得当要求的麦友名单（无穷额末端），同期，每个团队不错举荐其他团队得当要求的麦友（每个团队限举荐1东谈主）

需按照要求提交对应的讲明材料，包括但不限于近10~15年的活动记载/随性益活动次数、时长截图/为团队作念出的要紧孝顺（具体事例，包含技艺、场地、东谈主物）

最终勋章报告名单由评审小组审核，评审小组可凭据本体需求与评比东谈主进行线上交流评审（评审小组由2025年赢得20年勋章麦友构成）

评比模范

必需要求：

年平均活动次数达6次及以上

年平均奇迹时长达30小时及以上

以下为加分项：

为麦田/团队对接过进犯资源（捐赠东谈主/企业、物质、合作方等）

为团队在地注册提供资源（关系对接、注册资金、办公时事等）或鼓舞团队在地登记注册

为团队的财务范例、公开、透明等方面作念出要紧孝顺

为团队的设立、运营及惩办作念出要紧孝顺，促使团队褂讪健康地发展

鼓舞团队自主立项，促进团队自主立异能力的普及

鼓舞团队的品牌建造，具有一定的社会认同度和盛名度

为团队争取到各级种种荣誉

详备评优模范，请识别以下二维码检察。

↑ 2026年度金色麦田

评优决策

（内附2026年荣誉牵记礼品展示）

↑ 2026年金色麦田评优

各荣誉的评比畛域与评定模范

2026年金色麦田评优责任技艺安排如下：

团队、基金会各部门统统评比尊府提交截止技艺：2026年4月9日

麦客中心审核技艺：2026年4月下旬止

后果公示技艺：2026年5月

后果公示平台：「麦田计较」微信公众号

温馨指示：请各团队务必在2026年4月12日前将活动数据补录信息发送至麦客中心邮箱完成活动数据补录，并将团队保举的麦友尊府整理提交至指定贯穿。

麦客中心邮箱：mkzx@mtjy.org

如有任何疑问请接洽麦可可（微信：MTmaikeke）

感德2025，你我联袂，将爱传得更远；期待2026，咱们连续同业，在这片金色的野外上，成绩更多但愿与好意思好。